jueves, 9 de abril de 2015

Nueva publicación - La criminalización de las semillas campesinas: resistencias y luchas

by +Verde

El agotamiento de los recursos naturales en general, y no solo de los combustibles fósiles, es un problema de primera magnitud que exige una respuesta rápida y enérgica por parte de todos los estamentos sociales, desde gobiernos hasta ciudadanos, pasando por el propio tejido empresarial.

El actual modelo económico global no es sostenible y se ve agravado por el progresivo crecimiento de la población mundial. Por esta razón, el modelo de economía circular por el que apuesta la española Asociación Nacional de Fabricantes de Vidrio, Anfevi, se ha revelado como una solución no solo ante la escasez de recursos, sino también para paliar el acuciante problema de desempleo que azota a las principales economías occidentales.




A grandes rasgos, la economía circular consiste en un modelo basado en el reciclaje y reutilización de los productos para combatir el agotamiento de materias primas de la naturaleza, al mismo tiempo que se crean empleos denominados “verdes”. Hasta 2020, se estima que podrían crearse hasta 20 millones de empleos verdes, mientras que este tipo de puestos de trabajo creció un 20% entre 2007 y 2011, a pesar de la crisis económica que destruyó empleo en prácticamente todos los sectores económicos.

En España, la Asociación Nacional de Fabricantes de Vidrio, Anfevi, lleva apostando desde hace años por un modelo que integra los tres pilares básicos de la sostenibilidad y de la economía circular: el económico, el ambiental y el social.

Según un estudio europeo realizado por la consultora independiente Ernst & Young, a nivel económico, la industria del envase de vidrio española y sus proveedores contribuyen con 860 millones de euros al PIB español. Mientras, en los últimos 10 años, las inversiones llevadas a cabo por las empresas de este mercado han alcanzado los 300 millones de euros, con una inversión promedio de 30 millones anuales. Dicho desembolso se ha centrado fundamentalmente en mejoras de las instalaciones existentes, con especial hincapié en la mejora de la eficiencia energética y la reducción de los niveles de polución, partidas que han abarcado un 54% de la inversión total.




Gracias a su modelo económico, en el que el reciclaje forma una parte esencial, esta industria ha conseguido alcanzar una tasa de reciclaje del 60%. Más de la mitad de la materia prima para la fabricación de envases de vidrio procede del reciclado. Sin embargo, este dato podría aumentar gracias a la concienciación ciudadana, ya que la industria vidriera española está perfectamente capacitada para absorber en sus hornos cuantos envases de vidrio depositen los ciudadanos en los contenedores de reciclaje instalados para tal fin.

Por otro lado, gracias a la estratégica ubicación de sus fábricas, Anfevi ha conseguido que su modelo económico se sustente en la proximidad tanto a sus proveedores como a sus clientes, lo que permite reducir también las emisiones durante el transporte de materias primas y producto final. De esta forma, cerca del 66% de las materias primas (incluido el casco) se suministran en un radio de 300 km, mientras que alrededor del 46% de los envases de vidrio se entregan a clientes ubicados en un radio inferior a 300 km de las plantas de producción.



Además, cabe destacar que la industria del envase de vidrio obtiene el 93% de las materias primas utilizadas en el territorio nacional, mercado en el que también vende el 79% de su producción, de tal manera que su actividad económica repercute de forma mayoritaria en la economía española, con una balanza comercial positiva.

El tercer pilar fundamental del modelo económico circular de Anfevi consiste en la apuesta por la creación de empleo estable y de calidad. En la actualidad, la industria del envase de vidrio da empleo en España a 10.900 trabajadores. De dicha cantidad, el sector del envase de vidrio emplea de forma directa a 4.000 trabajadores, mientras que otros 5.500 son empleos indirectos y los restantes 1.400, inducidos. Conviene resaltar que de los 4.000 empleos directos más de 95% son estables, con una duración media de cerca de 15 años que es más del doble que la nacional.

Fuente: http://www.interempresas
.net, Agencias

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